Firemná kutlúra spoločnosti thyssenkrupp rothe erde

Firemná kultúra

Patríme k sebe. Na každom pracovisku. V každom závode. V každej krajine.

Na nás sa môžete spoľahnúť.

Tým sa odlišujeme

thyssenkrupp rothe erde, to je asi 7 000 zamestnancov, tisíce rôznych životných štýlov a kultúr. Ale jedna vec nás spája: Sme tím. Vzhľadom k tomu, že pracujeme spoločne, učíme sa od seba navzájom a spoločne sa rozvíjame. Sme féroví. Rešpektujeme sa navzájom a otvorene komunikujeme. Hovoríme, čo robíme. A robíme to, čo hovoríme. Tento rámec hodnôt nás spája a robí z nás úspešných.

Ukazovatele spoločnosti thyssenkrupp rothe erde

Naša koncepcia je takpovediac náš základný zákon. Spolu sme ju vyvinuli a písomne stanovili, ako máme celkovo zaobchádzať so zákazníkmi, kolegami, investormi a spoločnosťou. To sa odráža v našom úsilí a sme na to hrdí.

Naša koncepcia

Kultúra je to až vtedy, keď to naši zamestnanci tak aj cítia. Preto sa vás pýtame.

My zo spoločnosti thyssenkrupp rothe erde sme tím!

87 percent našich zamestnancov hovorí: „V rámci kolektívu spolupracujeme, aby sme si dobre plnili svoje úlohy.“ (Zdroj: Zamestnanecký prieskum 2016)

Tu nerobí každý, čo chce. Ale každý, čo miluje

92 percent našich zamestnancov hovorí: „Do mojej práce vnášam svoje vedomosti a zručnosti.“
(zdroj: Zamestnanecký prieskum 2016)

Efektívnosť a zlepšenie sú pre nás dôležité!

84 percent našich zamestnancov hovorí: „Stále pracujeme na tom, aby sme naše procesy realizovali tak efektívne, ako je to možné.“ (zdroj: Zamestnanecký prieskum 2016)

thyssenkrupp je náš favorizovaný zamestnávateľ

83 percent našich zamestnancov hovorí: „Ja by som spoločnosť thyssenkrupp odporúčal ako zamestnávateľa.“
(zdroj: Zamestnanecký prieskum 2016)